第八百零四章 三老板（4/5）
看来，不但我们的国家和民族未来将迎来全面复苏。基于国内庞大的市场和逐渐放开的经济政策，我们华夏公司未来的发展动力也十足。不出十年，沾国家的光，我们公司的的业务体量绝对是亚洲最大的，很可能会超出日本分公司几倍，十几倍。这样的话，难道我们不该提前布局海外吗？您就愿意永远把业务边际限于国内？我们为什么不能把华夏总公司，扩大到亚洲总公司呢？日本公司为什么不能成为我们的从属公司？这也利于皮尔卡顿先生对他的商业帝国进行统治啊。为实现这一点，我甘心做个马前卒。”
这一番话彻底打动了宋华桂。
因为宋华桂是学美术的出身，她也兼具皮尔卡顿身上的艺术家特质。
在和丈夫万曼曾经共同研究壁挂艺术的时候，她就发现了华夏历朝历代华服的独特美感。
就像宁卫民所说的，她一直在寻找在世界舞台，展现华夏民族服饰之美的契机。
所以这一次，得知皮尔卡顿要选拔华夏模特，并且介绍她们登上世界舞台，她比模特本身还激动，认为距离自己实现理想迈进了一大步。
更何况宁卫民还给她描述了，如何扩大华夏公司规模和她个人权势的有效方法。
于情于理，于公于私她都应该支持宁卫民，更别说还为宁卫民“默默付出”，为实现理想“牺牲个人利益”的行为所感动了。
所以当她作为中间人，为皮尔卡顿详细解释了一番宁卫民的想法后。
这件事得到了相对比较完满的解决方式。
尽管宁卫民获得的股权比例大缩水，从百分之五降到了百分之一。
但他除了可以照常进行东渡计划，获得公司的全力支持，也无需为此付出一分钱。
这是皮尔卡顿从个人股份里作为奖励赠送给他的。
说白了，每年能白捞三十万，多了一份铁杆儿庄稼。
而这对于皮尔卡顿公司的内部团结和宁卫民的个人声誉显然也有好处。
既不至于为宁卫民招来过多的眼红和嫉妒，也让他凭借股东的身份获得了应有的荣誉和身份的提升。
甚至还对公司高管们的工作态度有了促进效果。
试问，看到老板居然会分股份给员工，又有谁不想成为第二个宁卫民吗？
于是，宁卫民就此成了皮尔卡顿公司全体职工眼里红的发亮的“三老板”，参与三人小会也有了正当名分。
而公司高管们也对他越发友好，普通员工更加的顺
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