第166章 驻广办的领导班子（2/4）
号人物何夕的行动自由度甚至比一把手马力科还大，是实实在在的特权阶级。与他所享受的特权成正比，何夕的表现和所起的作用也同样突出，让文官系统甚至都找不到什么吐槽的漏洞。而黑土港管委会筹建的时候，执委会就直接任命了钱天敦作为二把手，事实证明这个决定相当正确，黑土港能在短短一个多月的时间里就开始有了产出，钱天敦负责的治安部门也是功不可没。
这两处驻外单位的成功经验，让军警部在筹建新单位的时候，也有了更多的底气参与到权力划分中来。文官系统当然也很清楚驻广办这种单位不可能把军方排斥在外，所以也并没有打算在这个问题上跟军方的意见唱反调。
“那关于搭档的人选，你自己有没有什么想法？”陶东来对施耐德询问道。
“我可以自己选？”施耐德愕然反问道。一直以来驻外人员的选拔要嘛是公开报名进行甄选，要嘛是各对口单位进行推荐，倒是没有出现过由驻外单位领导自行决定的情况。
“广州毕竟情况比较复杂，如果驻广办的领导班子还需要时间来慢慢磨合，那有可能会耽搁正事。”陶东来解释道：“如果你有觉得比较好的人选，不妨提出来大家讨论一下。”
陶东来的意见的确是考虑到了驻广办设立之后将会面对的实际状况，广州的社会复杂程度要远远超过崖州和黑土港，如果驻广办的领导班子不能从一开始就很好地进行协作，那整个驻广办的工作可能都将会受此影响。而对于施耐德的能力和眼光，陶东来是很信得过的，否则也不会在他加盟之初就将其拉进了筹委会，而施耐德在之后的表现也很对得住陶东来的信任，不但通过“金融手段”帮穿越集团搞来了大笔资金，而且在穿越之后的工作中也一直勤勤恳恳，没有出现过任何的失误。正是基于这样的信任感，陶东来才一反常态地提出让施耐德自行推荐搭班子的人选。
当然了，既然是执委会，那就不能搞一言堂，施耐德可以提出人选，但仍然得经过执委会的讨论和表决。就算陶东来在内部的威望再大，这基本的议事制度还是得遵守的。
施耐德想了想道：“我认为王汤姆不错，既有军事素质又熟悉海路，而且我们都长期在西方国家生活，共同语言会比较多。而且他从黑土港回来之后，似乎就没有担任什么具体的职务了吧？”
前次执委会派出考察队探寻胜利港到黑土港航路，曾经将王汤姆任命为考察队队长，而之后的拓殖队出行，王汤姆又担
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