第181章 再聚(3/6)

,铁饭碗意识和你一样强。我的意思是从社会上招人,而且只招本地人,方便管理。”

李文秀道:“想不到,你还有地域歧视呢?我看外地女工也很好啊,你看孙小蝶,做事勤快,任劳任怨,脾气也好,叫她做什么就做什么。”

王林笑道:“你别给我扣大帽子,我可受不起。我从来没有地域歧视。本地员工便于管理,也不用准备员工宿舍。这些事弄起来很麻烦的。”

李文秀道:“员工宿舍都是现成的,卫生巾厂那边的宿舍未必都住满了?”

王林“那倒没有。而且以前的宿舍,一个房间只安排住两到四个人,人真多的话,可以多放铁架子床,睡八个人。”

李文秀道:“既然如此,那我建议你还是招外地人吧,外地人的工资,起码便宜一半!本地人虽然不包吃不包住,但也一样要给伙食补贴和住房补贴,这些东西加起来也是一笔大开支。你现在事业刚刚起步,凡事都省着一点来的好。我们申纺厂这么大的家业,还要精打细算过日子呢。领导们天天喊口号,什么开源节流、节约每一滴用水、每根纱线来之不易、别浪费每一块布头!”

王林沉吟道:“我们毕竟是在申城开店,顾客肯定大多是本地人,还是招懂本地话的售货员更好交流。”

李文秀道:“你的考虑,也不是没有道理。其实要是能从咱们厂里分流过去,那是最好的。到时真要闹起下岗潮,那么多的工人,找工作还真是个麻烦事。要不你跟厂里领导商量商量?以外派或调谴的形式,调一部分人过去帮你做事?”

王林道:“我们领导层肯定没有意见,巴不得把人分流出去。就怕职工不愿意。”

“没试过怎么知道不可以呢?那些分流到你工厂的员工,不也做得挺好的吗?”

“好吧,我下午去一趟公司,和周厂长商量一下。”

李文秀道:“我有一件事要和你商量,服装厂开工后,服装作坊和摊位,还要不要保留?”

王林道:“为什么不保留?这是你的产业。你不想要了?”

李文秀道:“是你的投资啊。”

王林笑道:“一直都是你的产业好不好?你决定好了。你要是嫌麻烦,你就撤了便是。”

李文秀道:“过了换季后,现在生意又差了些,但每天还是能赚个几百块钱,我算了一下,少的时候能赚三、五百,多的一天能赚三、四千,当然这样的日子还是少些。这几个月下来,除了一切开支,这摊位也帮我们赚了三万多块钱了
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